2018年关岭自治县恒发殡葬服务管理有限公司招聘工作人员公告（26名|11月1-9 日报名）
2018-11-01 17:22:31跳转至电脑版
163贵州人事网2018年11月1日讯：
关岭自治县恒发殡葬服务管理有限公司是关岭自治县恒兴投资(集团)有限责任公司子公司，公司于2017年6月批准成立，因公司业务和发展需要，现面向社会公开采取面试、择优聘用的方式拟招聘相关工作人员26名。为确保招聘工作顺利进行，特制定本招聘方案。
一、招聘原则
(一)招聘工作遵循公开透明、尊重意愿、合理安排的原则;
(二)报名范围为符合招聘岗位的基本条件和专业、技能等任职资格的适岗人员以及机关事业单位在编在岗人员均可报名。
二、招聘岗位及人数
本次计划招聘人员26名，具体岗位及专业要求见《关岭自治县恒发殡葬服务管理有限公司2018年招聘岗位一览表》，招聘公告在关岭自治县人民政府网。(http://www.guanling.gov.cn)统一发布。
三、招聘对象及招聘条件
（一）招聘对象
全日制普通高中及以上学历应往届毕业生，有对应岗位相关工作经历者优先。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国公民身份，且享有公民的政治权利;
2.拥护中国共产党、热爱社会主义、遵纪守法、品行端正;
3.具有良好的思想品德和职业道德;
4.身体健康;
5.年龄在18周岁以上(2000年5月30日及以前出生)，35周岁以下(1983年 5月30日及以后出生);
6.符合岗位所需的其他条件。
（三）下列情形之一者不予报名
1.有违法治安管理记录的或受到过刑事处罚的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.有吸食毒品历史的。
4.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分;
5.不符合招聘岗位所需资格条件的。
四、招聘程序
（一）公开报名
1.符合招聘条件者，阅读本公告及附件，详细了解招聘对象、条件、范围、专业以及有关规定和注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报名条件的岗位报名。
2.报名时需提交资料。
(1)《关岭自治县恒发殡葬服务管理有限公司2018年招聘应聘报名表》(附件二)一式2份，(机关事业单位人员需经单位主要领导同意并加盖公章);每位应聘者限报一个岗位，所填信息应当真实、准确、完整、规范;
(2)近期1寸彩色免冠正面同底版照片4张;
(3)本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、获奖证书等能证明本人学历和能力的相关材料的原件和复印件各一份。
(4)应聘时所提交的信息及有关证书和证明材料必须真实有效。凡发现应聘者与职位要求资格条件不符或提供虚假材料的，取消其报名资格。
(5)资格审查。根据报名条件和职位具体要求，公司对应聘人员进行资格审查。
(6)报名时间：2018年11月1日至2018 年11月9 日，每天上午 9:00至下午17:00止。
(7)报名地点：关岭自治县恒兴投资有限责任公司人力资源部(关岭县高铁站天书酒店旁)。
联 系 人：石暘 谭丽
联系电话：18508538200;18798721823
电子邮箱：295153479@qq.com
（二）面试
由公司组织面试、考察。面试采取结构化方式进行，主要测试应聘者在能力素质、个人特长以及对职位工作要求的适应程度。面试时间与地点待定。
（三）体检
1.按照成绩从高分到低分的依次顺序(成绩相同者，以公司研究决定为准)，以1:1比例确定每个岗位体检人员，体检时间和地点另行通知。
2.体检项目和标准参照公务员招聘有关规定执行，体检所产生的费用由体检人员本人承担。出现体检不合格者，公司有权决定取消该岗位招聘或按该职位成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示和聘用
根据考察情况，结合岗位要求、岗位适应能力，由公司综合研究确定拟聘用人员，并同时在关岭自治县人民政府网站上公示，公示期为3天。
经公示、体检无异议的，由公司按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到公司报到，逾期不报到的，视为自动放弃。新聘人员按规定实行试用期制度，试用期为2个月，试用期满，经考察合格正式录用签订《用工合同》，并办理各类保险，经考察不合格者，不予聘用。
五、工资福利待遇
试用期为二个月，工资待遇为2500元/月。试用期结束，考察合格者与公司签订用工合同，工资待遇为3677元/月(含五险)，技术部工资待遇面议。“五险”按国家相关规定执行，年终按公司业绩和工作表现发放绩效工资。
六、其它未尽事宜
本公告及其它未尽事宜，由关岭自治恒发殡葬服务管理有限公司负责解释。
附件：1.关岭自治县恒发殡葬服务管理有限公司公开招聘工作人员岗位一览表(共26人).docx
|
关岭自治县恒发殡葬服务管理有限公司 公开招聘工作人员岗位一览表（共26人） |
|||||||
|
序号 |
招聘职位名称 |
招聘人数 |
学历要求 |
学位要求 |
专业要求 |
相关工作经验 |
备注 |
|
1 |
综合管理部 |
2 |
大专及以上 |
无 |
不限 |
有相关工作经验者优先 |
|
|
2 |
人力资源部 |
2 |
大专及以上 |
无 |
人力资源管理 |
有相关工作经验者优先 |
|
|
3 |
技术部（火化） |
6 |
高中及以上 |
无 |
不限 |
有相关工作经验者优先 |
|
|
4 |
技术部（入殓） |
5 |
|||||
|
5 |
技术部（防腐） |
5 |
|||||
|
6 |
财务部（会计） |
1 |
大专及以上 |
无 |
会计学及相关专业 |
会计从业资格证 |
|
|
7 |
财务部（出纳） |
2 |
大专及以上 |
无 |
会计学及相关专业 |
会计从业资格证 |
|
|
8 |
销售部 |
3 |
大专及以上 |
无 |
不限 |
有相关工作经验者优先 |
|
